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GemMed塾 過負荷状態の”看護部”が今こそ考えるべき業務改善・適正化 ~最前線の看護部門ならではの医療の質と経営の質の向上のための具体的なアクションとは?~

最新記事一覧

【2024年度診療報酬改定答申9】HCU看護必要度見直し決定、試算ではHCU1の2割程度、HCU2の12.5%がドロップアウトか

2024.2.16.(金)

【2024年度診療報酬改定答申8】若手医師の処遇改善に向けICU等の点数を大幅引き上げ、宿日直許可医師を配置する低い点数のICU5・6を新設

2024.2.16.(金)

【2024年度診療報酬改定答申7】地域医療体制確保加算、B水準等医師の残業時間を2024年度は1785時間・25年度は1710時間以下に収めよ

2024.2.15.(木)

【2024年度診療報酬改定答申6】回復期リハビリ病棟1・2、社会福祉士配置の専従化などの機能強化を推進し、入院料も100点アップ

2024.2.15.(木)

【2024年度診療報酬改定答申5】地域包括ケア病棟、40日以内の入院は点数↑、41日以降の入院は点数↓↓、救急患者受け入れを推進

2024.2.15.(木)

【2024年度診療報酬改定答申3】高齢の救急患者対応強化、地域包括医療病棟は3050点に設定、地域包括ケア病棟の初期加算は+80点

2024.2.14.(水)

【2024年度診療報酬改定答申2】生活習慣病管理の報酬、特定疾患療養管理料から生活習慣病管理料(II)への移行で1回当たり13-16点の減収

2024.2.14.(水)

【2024年度診療報酬改定答申1】急性期一般1は1688点、特定機能7対1は1822点、初診料は291点、再診料は75点に引き上げ

2024.2.14.(水)

コロナワクチンが打てない者の発症抑制に用いる「エバシェルド筋注」、発症抑制に限って使用する場合には在庫配置認める—厚労省

2024.2.14.(水)

医療・介護分野の人材紹介、「紹介料の適正な水準確保」や「紹介人材の質担保」などが依然として大きな課題—社保審・医療部会(2)

2024.2.13.(火)

コロナ5類移行後の2023年11月、健保組合医療費はコロナ禍前(2019年11月)と比べ12.3%の増加—健保連

2024.2.13.(火)

次なる新興感染症対策、各都道府県での「感染患者受け入れ病床」「発熱患者に対応する外来医療機関」確保に遅れ—社保審・医療部会(1)

2024.2.13.(火)

2024年度診療報酬改定は「多職種連携による寝たきり防止」重視、今後は「寝たきりを治す」取り組みの評価に期待―日慢協・橋本会長

2024.2.9.(金)

2024年1月までに2934件の医療事故報告があり、事故全体の87.3%で院内調査が完了—日本医療安全調査機構

2024.2.9.(金)

GMQ327 「今後重点を置くべき医療提供体制」としてどんなことが求めている?

2024.2.9.(金)

セルセプトを「全身性強皮症に伴う間質性肺疾患」治療に、パラプラチンを「子宮体がん」治療に用いることを保険診療の中で認める―厚労省

2024.2.9.(金)