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看護

【2020年度診療報酬改定答申1】重症患者割合、特定機能病院は看護必要度IIで28％、専門病院は必要度Iで30％、必要度IIで28％に

2020.2.7.（金）

重症患者割合の基準値、急性期1：31％、急性期2：28％、急性期3：25％、急性期4：22％で決定―中医協総会（1）

2020.1.29.（水）

地域医療構想・医師偏在対策・医師働き方改革は「実行する」段階、医療現場の十分な支援を―厚労省・吉田医政局長

2020.1.17.（金）

看護必要度見直し、急性期1では現行「30％」維持でも計算上4分の1がドロップする厳格化―中医協総会

2020.1.15.（水）

【2020年度診療報酬改定総点検3】入退院支援加算の人員配置要件を緩和、救急搬送受け入れ件数に着目した新加算！

2020.1.2.（木）

紹介状なし外来患者の特別負担、病院のベッド数等でなく「機能」に着目して議論せよ―日病・相澤会長

2019.12.23.（月）

看護必要度A1・B3を廃止し、認知症の入院患者対応等を別途評価してはどうか―中医協総会（1）

2019.12.20.（金）

看護必要度B項目の記載方法を見直し、特定機能病院では回リハ病棟の届け出を認めない―中医協総会（2）

2019.12.13.（金）

2020年度診療報酬改定、看護職員の負担軽減にも配慮せよ―日看協

2019.12.3.（火）

訪問看護ステーションが看護師不足トップを独走、看護師の働き方改革が重要―日看協

2019.11.26.（火）

医師から他職種へのタスク・シフティング、「B・C水準指定の枠組み」に位置付けて推進―医師働き方改革タスクシフト推進検討会

2019.11.21.（木）

PT等の配置割合が高い訪問看護ステーション、「機能強化型」の取得を認めない―中医協総会（1）

2019.11.20.（水）

看護必要度の「A1・B3かつ危険行動等」、急性期入院の評価指標としての妥当性で激論―中医協総会（1）

2019.11.15.（金）

医師から他職種へのタスク・シフティング、「業務縮減効果大きく、実現しやすい」業務から検討―医師働き方改革タスクシフト推進検討会

2019.10.24.（木）

看護師の特定行為研修、新たに「救急領域」をパッケージ研修に追加―看護師特定行為・研修部会

2019.10.15.（火）

看護必要度の「A1・B3のみ」等、急性期入院医療の評価指標として妥当か―入院医療分科会（1）

2019.9.19.（木）